CATCH

6월 셋째 주 대기업 인턴/신입사원 채용속보

한섬 신입사원 채용 돌입… 패션전문직/일반직 채용 

대한항공, 객실승무원 인턴 모집 시작

15일 속 깊은 취업콘텐츠 플랫폼 진학사 캐치(www.catch.co.kr)에 따르면 각 대기업의 인턴/신입사원 모집이 활발하다. 대표적인 기업으로는 한섬, 대한항공, 포스코이앤씨, KCC, GS리테일 등이 있다.

✔ 한섬 #성과중심 #업계 1% #리프레시 휴가 ~6/19

한섬에서 이달 19일까지 ‘2023년 신입사원 채용’을 진행한다. 모집직무는 패션전문직 부문 5개 직무, 일반직 부문 11개 직무이다. 패션전문직은 8월 5주 차, 일반직은 8월 4주 차부터 총 2개월간 인턴 전형 진행 예정이다. 채용 절차는 △서류 전형 △인적성 전형 △1차면접(인성) △2차면접(실무) △3차면접(임원) △인턴 입사 △정규직 전환 순으로 인턴 평가 우수자는 정규직으로 전환된다.

✔ 대한항공 #자유로운 휴가 #유연근무제 #고용안정성 ~6/23

대한항공에서 이달 23일까지 ‘하반기 인턴 객실승무원 채용’을 진행한다. 모집직무는 객실승무원이며 교정시력 1.0 이상, 어학성적(토익 550점, 토익스피킹 IM, OPIc IM 이상)을 갖추었다면 지원 가능하다. 채용 절차는 △서류전형 △1차면접 △2차면접 △3차면접 △건강검진/수영Test △최종합격 순으로 2차면접에서 영어 인터뷰를, 3차면접에서 인성검사를 별도로 진행한다. 최종합격자는 2년간 인턴 근무 후 소정의 심사를 거쳐 정규직으로 전환된다.

✔ 포스코이앤씨 #초봉 4천 이상 #상여금 #자기계발지원 ~6/19

포스코이앤씨에서 이달 19일까지 ‘상반기 사원 채용’을 진행한다. 모집직무는 플랜트(기계/전기/토목), 인프라(기계/전기/토목), 건축, 안전, 사무이다. 전공 상관없이 지원 가능하나 지원분야/직무 전문 자격 소지자와 안전 관련 자격 소지자(기사급 이상)을 우대한다. 7~8월 진행 예정인 인턴십에 참여 가능하고, 어학성적(토익스피킹, OPIc)을 갖추었다면 지원 가능하다. 채용 절차는 △서류접수 △AI역량검사 △면접 △2 Weeks Challenge △입사 순이다. 2 Weeks Challenge는 2주간 실무과제를 수행하며 포스코이앤씨의 조직문화와 업무 방식을 경험하는 전형으로 급여는 별도로 지급한다.

✔ KCC #초봉 4천 이상 #자유로운 퇴근 #지방 근무 시 사택 지원 ~6/19

KCC에서 이달 19일까지 ‘3분기 대졸 수시 채용’을 진행한다. 모집 부문은 연구, 생산기술, 영업, 일반관리로 각 직무에 따라 근무지가 상이하다. 23년 7월 중순 입사 가능하고, 학점 평균 B 이상이며, 어학성적(토익 700점, 토익스피킹 IM, OPIc IL 이상)을 갖추었다면 지원 가능하다. 채용 절차는 △지원서 접수 △서류전형 △인적성검사 △면접전형/채용검진 △최종합격 순이다.

✔ GS리테일 #초봉 4천 이상 #자유로운 퇴근 #업계 1% ~6/23

GS리테일에서 이달 23일까지 ‘수퍼사업부 점포표준화파트 채용형 인턴 채용’을 진행한다. 모집직무는 점포표준화파트이며 근무지역은 역삼동 GS타워이다. 직무 관련 학과(건축, 전기, 설비, 소방 등)을 졸업하고 CAD 활용이 가능하다면 지원할 수 있다. 관련 자격증(건축, 전기, 설비, 소방 등)을 보유하신 분, 유통시설 및 오피스 시설유지보수 관리 업무 경력 1년 이상인 분은 우대한다. 채용 절차는 △서류접수 △AI역량검사 △1차면접 △채용검진 △인턴십 △전환면접 △최종입사 순으로 인턴십은 7월 말 진행 예정이다.

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