SK하이닉스 최종합격을 위한 면접 준비 #합격자후기 #기출질문 취업꿀팁

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24-05-02

SK하이닉스 2024 상반기 신입사원 채용 면접 전형이 5월에 진행될 예정인데요. 지금까지의 일정에 따르면 SKCT 실시 후 보통 1~2주 안에 합격자 발표가 나고 면접이 진행되기 때문에 SKCT가 끝난 후 면접을 미리 준비하는 것이 좋아요. 최종합격을 위한 SK하이닉스 최신 면접 자료를 정리했으니 집중해주세요!



1. SK하이닉스 면접 정보

 

SK하이닉스 신입사원 채용은 2023년 하반기 기준으로 문화적합성면접(30분), 직무적합성면접(30분)으로 하루 동안 진행되었어요.


캐치 면접 후기 데이터에 따르면 면접 난이도는 어렵지 않다고 평가한 지원자가 더 많았는데요. 면접 분위기는 경직보다는 편안함이라고 답한 지원자가 더 많아 다소 편한 분위기로 예상할 수 있어요. 합격자 후기를 살펴보면 면접관들께서 경청하는 태도로 편안한 분위기를 만들어주신다는 의견이 많았어요. 그리고 직무 내용도 물론 중요하지만 인성 관련 질문이 많고 회사와 잘 어울리는 지원자인지가 중요한 것 같다는 의견도 많았어요.


질문 유형은 많은 분들이 예상하실 수 있는 자기소개, 직무지식, 지원동기 등이 대부분이었는데요. 면접 준비를 위해서는 SK하이닉스의 사업에 대한 이해도가 높아야겠죠? 이를 위해 SK하이닉스의 최신 사업 방향성 경쟁사, SWOT 분석을 미리 확인하는 것이 좋아요.


💡SK하이닉스의 2023년 이슈는?

· 업계 최초 지속가능연계채권 발행

· 세계 최고속 모바일용 D램 'LPDDR5T' 출시

· 238단 4D 낸드 양산 돌입

· 동국대와 '스마트 기술 공동 연구' 협약 체결

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2. 최신 후기&면접 TIP


✅2023 하반기 │ 반도체/디스플레이 │ 신입 

"인성면접, 실무면접 모두 1 대 2 면접이고 굉장히 편안한 분위기에서 진행했습니다. 인성면접의 경우 굉장히 편안한 분위기에서 쉬운 질문들만 이어집니다. 실무 면접의 경우에는 자기소개서 기반 전공 지식과(저 같은 경우는 플라즈마) 반도체 소자 관련 지식이 나왔습니다."


2022 하반기 │ 생산관리/공정관리/품질관리 │ 신입

"직무, 인성 면접 통합으로 1회만 실시했습니다. 일대다 면접으로 시행되었고 전반적으로 편안한 분위기 하에 진행되었습니다. 직무에 관한 이해도 중요하지만, 인성 관련 질문과 자기소개서 기반의 질문이 많았기 때문에 이것 위주로 잘 준비하면 좋을 것 같습니다."


2022 하반기 │ 생산관리/공정관리/품질관리 │ 신입

"4 대 1 면접으로 아주 편안한 분위기에서 진행되었습니다. 자소서 문항 이외에 영어 성적, 경험 사항으로 입력한 것에서 질문을 시작해서 긴장된 분위기를 풀어주려고 하셨습니다. 반도체 자체에 관한 것보다는 자소서 위주로 물어보셨습니다. 자소서 이외에도 경험이나 이력사항에서 궁금한 것들이 있으면 물어보십니다. 그리고 프로젝트 경험에 대해서도 많이 써놔서 성실하게 준비해 갔는데 그런 부분보다는 '이 지원자는 어떤 사람인가? 우리랑 같이 일할 좋은 성격인가?'를 궁금해하시고 인성 위주의 질문을 하셨습니다. 면접 분위기가 편안하니 긴장을 크게 안 하셔도 좋을 것 같습니다!"


✅2022 하반기 │ 반도체/디스플레이 │ 신입

"서류 합격 후 skct 인적성 보고 발표 후 일주일 뒤에 바로 면접을 본 것 같습니다. 반도체 관련 지식들은 제가 한 프로젝트와 플라즈마에 관해서만 물어보셨고 거의 인성에 대해서 물어보셨습니다. 단순 반도체 지식보다는 직무에 대한 이해도가 필요한 것 같습니다. 자신감 있는 태도도 중요합니다."


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3. 기출 질문


반도체 관련 질문 

펄스 플라즈마에 대해 설명해주시기 바랍니다.

반도체 8대 공정에 대해 설명하고 본인의 희망공정은?

가장 잘 설명할 수 있는 반도체 공정 1가지에 대해 설명해보세요.

반도체 시장이 발전하려면 어떻게 해야 하는지?

반도체에 대해서 공부한 것이 있는지?

관심 가는 공정 말고 다른 공정에 대해 설명해주세요.

양산기술에서 생산성이 중요한가요 수율이 중요한가요?

식각 공정에 관심이 있다고 했는데 선택비에 대해 설명해보세요.


✅인성 관련 질문

학교생활에서 겪었던 갈등과 그 원인/해결 방법은?

조직 생활에서 가장 중요한 것은?

만약 같이 일하기 싫은 동료와 일하게 된다면 어떻게 하실 건가요?

살면서 어려웠던 경험과 이를 어떻게 극복하였는지 말해주세요.

팀으로 활동해 본 경험, 어떻게 소통하였는지?

본인만의 스트레스 관리 방법이 무엇인지?

학점이 좋은데 어떻게 공부를 했는지 구체적으로 설명해주세요.

남들과는 다른 도전적인 경험을 한 경험이 있나요?

지원자 분도 mz 세대라고 생각되는데 요즘 mz 세대에 대한 일반적인 생각이 무엇인지?

타 기업 인턴했는데 왜 하이닉스 이 직무에 지원했는가?


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